• リアンサービス
  • 一般企業様へジョブコーチの業務委託

 1 . 事業紹介

「安心して継続的に働ける職場を」

この言葉を合言葉に適切かつ効率的に、就労に必要な教育や訓練を行っていきます。

 2 . 事業内容

就労継続支援A型事業所

通常の事業所に雇用されることが困難で、雇用契約に基づく就労が可能である方に雇用契約を交わして、就労および生産活動の機会の提供その他就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の必要な支援事業を行う。


主な作業

施設内・・・自動車のゴム製品の組立・加工

施設外・・・自動車のゴム製品の組立・加工

取り組み

(1)利用者が、自立に向けた日常生活又は、社会生活を営むことが出来るよう、利用者を雇用し、就労の機会を提供します。

(2)就労に必要な、知識・能力向上のために必要な教育および訓練等を適切かつ効率的に行います。

(3)通勤困難者及び便宜を図る為に、送迎を実施しています。

 3 . 障がい者雇用のパートナー

リアンサービスは平成25年8月から運営を始めた三重県津市にある就労継続支援A型事業の施設です。

一般企業様に雇用されることが困難な障がいのある方に働く場を提供し、『働きながら一般企業への就職を目指そう!』を合言葉に障がい者の方が、日々円滑にお仕事をしていただけるよう、一人ひとりの適正に合わせて支援を行い、実際の業務や職業訓練を通じながら、職業技能や体調管理能力などを身につけ、最終的には一般就労を目指しています。また各企業様の障がい者雇用について、雇用率制度に関する内容を始め、様々なご相談や、障がい者のご紹介、各企業様雇用の障がい者教育『ジョブコーチ』の派遣など、多方面でサポートさせていただいております。

 4 . 施設内

大手企業様から発注された自動車部品の組み立てをしております。利用者には複数の支援員が付き、作業工程に沿って本人の適性に合った作業を行いながら、生産活動にかかる能力向上に努め、製品の品質を維持しております。

企業様から依頼されたゴム製品を扱っております。

利用者様には作業工程に沿ってご本人の適性に合った作業で進めます。複数の支援員が付き、女性の方にも安心してお仕事をしていただいております。

 5 . 施設外(請負業務)

リアンサービス事業所から別作業施設に7名で向かいます。

一般企業様の事業所内での作業になり、施設外での作業は外部の人とのコミュニケーションが必須です。

一般就労を目指す方には、絶好のトレーニングの機会となります。作業内容はリアンサービス事業所内での内容とほぼ同じ作業でお仕事をしております。仕事内容を変えないことで負荷をかけすぎないようにするためです。今後は様々なニーズに少しでもお応えできるよう、請負事業の拡張を進めております。

施設外での作業は7名と少ない分、連帯感を大切にしています。
時間があるときは全体でのミーティングを行い、その会議もスタッフがアドバイスするというより自発的に意見を出して自発的に反省・改善に繋げてもらえるように努め極力意見を反映するようにしています。具体的にはそれで週明けの月曜日に瞑想を取り入れるなどのこともさせていただきました。
また、施設外の様子を伝える新聞も作り、自分たちがどんな商品を作っているのかの紹介もしています。
また月に2度面談を行っています。 ・しっかり聞き、本人が話してもらいやすい雰囲気を作ることを意識する
・本人が自分の目標にたどり着けるために、何が必要なのか。自分自身で納得してもらえるようにする。

以上のことを大事にしながら面談を行なっています。
これらのことを通して、 ・自主性を尊重して、自信をつけてもらう
・和気あいあいと作業してもらいやすい環境を作る

以上の2つのことが達成できるように努めています。

 6 . 勤務日・就業時間・時給

勤務日

・月曜日〜金曜日

・一部土曜日(会社カレンダーによる)

就業時間

10:00〜15:00(昼休憩を含む・1時間に1回休憩あり)

時給

時給:973円

 7 . 作業の流れ(一例)

施設内

10:00

12:00

13:00

14:00

14:55

14:55

 朝礼・体操・作業開始

 お昼休憩

 作業

 掃除

 終礼

 終業

施設外

10:00

10:40

13:05

13:45

14:45

15:00

 朝礼・体操・移動時間

 作業

 移動

 お昼休憩

 荷物の積み下ろし・終礼

 終業

 8 . レクリエーション

お仕事以外にもリフレッシュしていただけるよう、お食事会やカラオケなど季節ごとにお楽しみ会を企画しております。このようなレクリエーションを通じて、コミュニケーションやマナーなど一般企業様への就労に必要な能力を身につけることができます。

 9 . 利用者の声

リアンサービスを利用していてよかったこと、変わったことはなんですか?

利用者Aさん

自分とは違った様々な障がいの方がいるのがわかってよかった。自分だけではないんだということがわかって勉強になり、自分がもっと頑張らないといけないんだと励みになりました。

利用者Bさん

一般就労は難しいと思っていましたが、一般就労していきたいと思えるようになり、前向きになれました。仕事の仲間や職員さんとお話しして自然とそう思えるようになっていきました。

利用者Cさん

同じ病気を持っている人がいるので、気持ちをわかってもらえることがありがたいと思っています。これまで病院の先生としか相談できませんでしたが、職員さんともすぐ相談できるようになりました。

利用者Dさん

求められる仕事のレベルも、個人個人に合わせて考えてくれるのがありがたいです。
身体的にも精神的にも無理をする必要がなくなり、精神的に楽になりました。

利用者Eさん

リアンサービスを利用する以前は仕事の覚えが悪いと怒られてしまい、うまくいかない場面がたくさんありました。でもリアンサービスのスタッフは私がわかるまで丁寧に教えてくれました。ペースも慌てなくていい、と言ってもらえていることで安心して仕事ができるようになりました。

リアンサービスを利用し続けて自分の中で変化したことはありましたか?

利用者Aさん

体調が悪いことが多く、一般就労することが難しいと思っていたけれど、一般就労したいと思えるようになり前向きになることができました。

利用者Bさん

今病院に通い、薬を飲みながら仕事ができるようになったので、少しずつ自分に自信が付いてきました。

最後に一言伝えたいことはありますか?

利用者Aさん

一般の人たちに障がいを持っている人たちがもっと働けるんだということを知ってほしい。もうちょっとできるんだよって。皆さんにわかってほしい。

利用者Bさん

精神の人の中には一般就労が難しい人がいる。こういう作業所を見ていく中でもっとできるということを知ってほしい。

利用者Cさん

障がい者の人にも、頑張ることを辞めないでほしい。

利用者Dさん

自分に出来ることをやろうと思っているので、出来ないって思うんじゃなくて、私にもできると思ってほしい。

 10 . 施設概要・マップ

 就労継続支援A型事業所リアンサービス

事業所名リアンサービス

所在地〒514-0041 三重県津市八町1丁目2番地28号

開設平成25年 8月

電話059-246-5166

FAX059-246-5165

事業内容就労継続支援A型事業所

事業所番号2410501700

主な作業・施設内 主にゴム製品の加工

 ・施設外 主にゴム製品の加工

従業員スタッフ7名

 1 . 一般企業様にジョブコーチの業務委託

障がい者の方が一般企業様の職場に適応できるよう直接支援を行うのが『ジョブコーチ』です。

各企業様がお悩みの現場での管理業務や面接時のアドバイスなどを、障がい者の方と企業の間に立ってリアンサービスがジョブコーチの業務委託によりサポートいたします。

職場適応援助者(ジョブコーチ)による支援事業は以下項目でご紹介致します。

 2 . 職場適応援助者(ジョブコーチ)による支援事業

ジョブコーチ支援の概要

障がい者が職場に適応できるよう、支援計画に基づきジョブコーチが職場にて直接支援を行います。

障がい者が新たに就職するに際しての支援だけでなく、雇用後の職場適応支援も行います。

障がい者自身に対する支援に加え、事業主や職場の従業員に対しても、障がい者の職場適応に必要な助言を行い、必要に応じて職務の再設計や職場環境の改善を提案します。支援は永続的に実施するものではなく、ジョブコーチによる支援を通じて適切な支援方法を職場の上司や同僚に伝えることにより、事業所による支援体制の整備を促進し、障がい者の職場定着を図ることを目的としています。

対象となる障がい者

身体・知的・精神などの障がいを抱えている方

仕事をする上で、自分一人で作業を遂行することが困難な方を対象に支援をしていきます。

ジョブコーチ

障がい者が新たに就職するに際しての支援だけでなく、雇用後の職場適応支援も行います。

支援の内容

1支援計画の策定

支援を必要とする障がい者、事業主との相談を通じて職場の状況などを十分把握し、双方の同意を得た上で、個々の状況に応じた支援計画を策定します。

2ジョブコーチの業務委託

支援計画に基づいて、障がい者が自力で作業を遂行することが可能になるよう障がい者ご本人はもちろんのこと、企業様やご家族に対しても支援を実施します。

3ジョブコーチの行う支援

[ 障がい者への支援例 ]

・仕事に適応する(作業能率を上げる、作業のミスを減らす)ための支援

・人間関係や職場でのコミュニケーションを改善するための支援


[ 事業主への支援例 ]

・障がいを適切に理解し配慮するための助言

・仕事の内容や指導方法を改善するための助言・提案


[ 家族への支援例 ]

・対象障がい者の職業生活を支えるための助言

4段階に応じた支援の実施

集中支援期

障がい者及び事業主の支援ニーズに応じて職場適応上の課題を改善するための支援を集中的に行います。

職場での不適応要因を取り除いていき、障がい者ご本人が自分の力で職場定着をしていけるように支援をしていきます。

 3 . 就職支援

「安心して継続的に働ける職場を」―それがりあんの合言葉です。日々の作業を通して習得された知識・技術・経験を足掛かりにして、一般就労に向けてのお手伝いをさせていただきます。また定期的に面談を行っており、さまざまなご相談にも対応させていただいております。


りあんで一定期間勤務し、技能を修得された方の中には、すでに一般企業様に就職し活躍されている方もおられます。りあんでの作業を通じて生き生きとした生活が送れるよう私たちはサポートいたします。

 4 . 施設概要・マップ

 就労継続支援A型事業所リアンサービス

事業所名リアンサービス

所在地〒514-0041 三重県津市八町1丁目2番地28号

  

開設平成25年 8月

電話059-246-5166

FAX059-246-5165

事業内容就労継続支援A型事業所

事業所番号2410501700

主な作業・施設内 主にゴム製品の加工

 ・施設外 主にゴム製品の加工

従業員スタッフ7名

マップ